Uprkos preporukama Državne revizorske institucije (DRI) o smanjenju zarada zaposlenih u Opštini Budva, prvi čovjek prestonice turizma Srđa Popović donio je odluku kojom su za 85.000 eura povećani izdaci za zarade uposlenih u Turističkoj organizaciji Budva. Popović je to uradio potpisivanjem odluke o usvajanju izmjena i dopuna finansijskog plana TO Budva za 2015, koji je povećan za skoro pola miliona eura, a na skupštini opštine će se naći 1. decembra.
Prema mišljenju odbornika Demokrata u budvanskom parlamentu Đorđa Zenovića, tom odlukom Popovića zarade zaposlenima u TO Budva biće povećane za 26,98 odsto. U Opštini Budva porast izdataka za zarade pravdaju angažovanjem lica na određeno u toku turističke sezone.
On navodi da bi volio da zna čime se Popović rukovodio potpisivanjem takvog akta, s obzirom na činjenicu da, kako kaže, zarade zaposlenih u tom tijelu nijesu male.
Zenović smatra da ne stoje navodi predstavnika Opštine Budva da je povećanje izdataka nastalo zbog zapošljavanja lica na određeno, navodeći da se ne može raditi o sezonskim radnicima na početku zimske sezone.
– Prvo, u odluci jasno piše da se radi o povećanju zarada za 30 odsto. S obzirom na to da je odluka donesena u oktobru, ona se ne može retroaktivno odnositi na prošlu ljetnju sezonu, već se povećanje odnosi za naredni period. Pitanje je zašto onda takvu odluku nijesu donijeli u sezoni, kada su znali za navodno povećanje broja sezonskih radnika. Drugo, oni su u poslednjih mjesec, od imenovanja novih službenika u lokalnoj upravi, u TO Budva zaposlili dodatan broj radnika, a ne može se raditi o sezonskim radnicima na početku zimske sezone. Treće, inače je jako teško doći do evidencije zaposlenih u TO Budva, tako da to dodatno podgrijava sumnje – smatra Zenović.
Podsjetio je na Popovićevu izjavu datu prilikom čestitanja Dana oslobođenja Budve, kada je, između ostalog, rekao „moramo i dodatno uvesti niz mjera štednje na svim nivoima, racionalizaciju potrošnje, odgovorniji odnos prema obavezama, ali i prema građanima”.
– A prvi korak u tom pravcu je da, kao predsjednik skupštine Turističke organizacije Budva potpiše odluku o izmjenama i dopunama finansijskog plana Turističke organizacije Budva. Ovom odlukom će zarade zaposlenima u ovoj organizaciji biti uvećane za 26,98 odsto. U momentu kada se ostalim zaposlenima umanjuju plate koje su, to već svi znaju, neredovne, kada se traže modeli da se smanji broj zaposlenih u lokalnoj upravi zbog konsolidacije finansijske situacije, kada se pokušavaju stvoriti uštede na svim drugim poljima, kada je račun opštine u ponovnoj milionskoj blokadi, povećanje zarada zaposlenima u TO Budva je idealno krizno rješenje. Ne mogu da se začudim jer znam od koga dolazi – istakao je on.
Zenović je upitao odakle im pravo da to rade, navodeći da novac od naplate boravišnih i izletničkih taksi, kojim se finansira funkcionisanje TO Budva, pripada Opštini Budva, ali je njegova namjena Zakonom o boravišnim taksama prenesena za finansiranje djelatnosti TO Budva.
– Posebno je paradoksalno to što je osnivač TO Budva Opština Budva, a u momentu teške finansijske situacije kvazipredsjednik opštine, koji je ujedno predsjednik Skupštine TO Budva, potpisuje jednu ovakvu odluku – smatra Zenović.
Prema izmijenjenom finanijskom planu, za zarade zaposlenih i ostale troškove u vezi sa platama i drugim primanjima, opredijeliće se 400.000, umjesto prvobitno planiranih 315.000 eura. Popović je kao predsjednik skupštine TO Budva povećao izdatke za reklamne i propagandne aktivnosti, kvalitet turističke ponude i „oplemenjivanje turističkog proizvoda“ za 18,85 odsto. Po tom osnovu opredijeljeno je 630.000, odnosno 100.000 eura više.
– U okviru ove grupacije uvedena je implementacija brenda „Ful.fil“ u vidu postavke/instalacije trodimenzionalnog rješenja slogana destinacije na teritoriji opštine Budva sa iznosom od 70.000 eura. Ostale aktivnosti u ovoj grupaciji uvećane su za 30.000 eura – navodi se u odluci Popovića.
Izdaci za kulturno-umjetničke, zabavne, sportske i ostale manifestacije uvećani su za 30.000 (ukupno 580.000), dok su planirana sredstva za organizaciju dočeka Nove godine uvećana sa 70.000 na 120.000 eura.
Izdaci za redovnu djelatnost i funkcionisanje menadžerske službe uvećani su za 35.000 eura (115.000). Popović je izdatke po osnovu prenesenih obaveza iz 2014. uvećao za čak 200 odsto i sada iznose 90.000 eura.
A.T.
Troškovi rasli zbog sezonaca
Iz Turističke organizacije i Opštine Budva juče nam je saopšteno da su izdaci za zarade zaposlenih u TO porasli zbog zapošljavanja novih lica, a ne zbog povećanja zarada zaposlenih.
– Izvršni odbor Turističke organizacije je u dogovoru sa predstavnicima osnivača i to predsjednikom opštine i sekretarom za privredu i finansije donio odluku kojom su od 1. januara 2015. godine zarade zaposlenih i izvršnog odbora linearno umanjene za 10 odsto. Zarade zaposlenima u Turističkoj organizaciji Opštine Budva nijesu uvećavane u 2015. godini. U finansijskom planu Turističke organizacije postoji kategorija „zarade zaposlenih i ostali troškovi vezani za zarade i druga lična primanja“, koja je kao kategorija u cijelini uvećana, a ne nikako pojedinačna zarada – tvrde u pi-ar službi Opštine Budva.
Ukazuju da je 2015. godinu obilježila jedna od najboljih turističkih sezona, povećan broj dolazaka i ostvarenih noćenja, što je, kako kažu, rezultiralo rastom izvornog prihoda turističke organizacije – boravišne takse.
– Znatno veći prihodi od planiranih razlog su mijenjanja finansijskog plana turističke organizacije. Kako bi sve zakonom definisane zadatke i funkcije Turistička organizacija izvršila kvalitetno i na profesionalno visokom nivou, neophodno je bilo dodatno angažovati jedan broj zaposlenih na određeno vrijeme – takozvano sezonsko zapošljavanje, što je upravo uslovilo povećanje izdataka u kategoriji „zarade zaposlenih i ostali troškovi vezani za zarade i druga lična primanja“. Sa druge strane, u oranima lokalne samouprave trenutno se sprovode radnje na smanjenju zarada u skladu sa preporukama Državne revizorske institucije – navodi se u odgovorima iz Opštine Budva.